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天津津軌商業管理有限公司崗位招聘公告

發布時間:2020-06-13  來源:津軌商管公司

天津津軌商業管理有限公司

崗位招聘公告

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津軌商管公司成立于2018年9月,主要負責軌道交通衍生資源的開發經營,包括廣告傳媒經營、商業及物業經營、酒店經營、“地鐵+”業務經營、APP開發經營、文創產品經營等類型。公司組織架構設計最大限度精簡機構設置及人員編制,經過今年的優化調整,共設置6個部門,分別為商業經營部、廣告傳媒部、科技信息部、市場拓展部、綜合管理部和財務部。

因公司經營管理需要,現通過招聘選拔合適人才,公告如下:

一、?選聘崗位及人數

本次招聘崗位包括一般崗位7個。

序號

部門

崗位

人數

1

財務部

會計

1

2

商業經營部

安全及工程管理

1

3

綜合管理部

黨群干事

1

4

文創管理

1

5

科技信息部

招標造價

1

6

市場拓展部

市場拓展

1

項目管理

1

合計

7 

注:如招聘崗位無合適人選,則該崗位可暫時空編。

二、?招聘報名基本條件

1.思想積極健康,政治表現良好,身體條件滿足崗位要求。

2.有強烈的事業心和責任感,愿意投身津軌商管公司經營管理工作。

3.滿足所報崗位《崗位說明書》中任職資格要求。

三、?報名范圍

現在軌道交通集團本部、地鐵集團、運營集團(包括運營公司、濱海快速公司、樞紐公司)等集團直管二級全資子公司勞動合同制的管理及技術崗位員工可報名參加本次崗位的招聘(不含因PPP工作凍結的員工)。

四、?報名方式

每位報名人員限報一個崗位。請報名人員填寫本公告附件所示報名表,本人親自簽署、經公司組織人事部門審核蓋章后于2020年6月15日至19日的每工作日8:30至16:00交至西青區才智道36號軌道交通集團綜合辦公大樓409室吳嬋處,聯系電話:13920296657。

五、?資格審查

關于資格審查是否通過的結果將不晚于2020年6月22日通知至所有提交報名表的人員。如資格審查通過的總人數超過50人,對每個超過三倍需求人數以上的崗位進行兩輪面試,首輪面試確定3人進入最終面試。

六、?面試評價

本次招聘通過面試評價方式確定聘用人員。

成立津軌商管公司招聘評委會,由7人組成。由班子成員、需求部門部長及集團相關部門2人。如資格審查通過的總人數超過50人,對每個超過三倍需求人數以上的崗位進行兩輪面試。首輪面試由需求部門分管領導組織5人內部評委面試,獲半數以上評委同意聘用且得分較高的3人進入最終面試。

由評委會對報名人員逐人進行最終面試,面試時間預計為2020年6月23日至24日(如有首輪面試時間順延,另行通知),獲半數以上評委同意聘用且得分較高者為崗位招聘勝出者。

請報名人員提前準備進行不超過5分鐘(首輪面試不超過3分鐘)的脫稿自我介紹,并圍繞所應聘的崗位工作目標、計劃和舉措準備進行陳述,展示相關能力。

七、?結果公示

招聘結果預計于2020年6月25日左右進行公示(如有首輪面試,公示時間順延)。

八、?交接上崗

通過公示的應聘成功人員,按照錄用通知時間完成原崗位工作交接,并盡早到津軌商管公司崗位報到。

九、?監督方式

本次招聘期間任何個人均可通過來電方式向津軌商管公司紀檢監察人員反映存在的弄虛作假、違規違紀等問題。

津軌商管公司監察聯系人:楊喜;聯系電話:83997387。

特此公告

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2020年6月13

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附件: 1.津軌商管公司崗位招聘報名表

2.津軌商管公司招聘崗位說明書


附件1:

津軌商管公司崗位招聘報名表

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報名崗位信息

招聘部門

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招聘崗位

?

個人基本信息

姓名

?

性別

?

出生日期

年 ?月 ?日

政治面貌

?

職稱

?

職業資格

?

參加工作時間

年 ?月 ?日

聯系電話

?

工作信息

現工作單位

?

現工作部門

?

現工作崗位

?

已從事所報崗位

相關專業工作年限

???年

教育信息

第一學歷

畢業院校

專業

學習形式

?

?

□全日制/□在職

學歷

學位

?

?

最高學歷

畢業院校

專業

學習形式

?

?

□全日制/□在職

學歷

學位

?

?

工作經歷

起止時間

工作單位

部室

崗位

?

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本人聲明

本人聲明以上內容全部屬實,否則取消招聘資格。

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本人簽字: ????????日期: ????年 ?月 ?日

報名人員勞動合同關系所在單位審查意見

上所填內容全部屬實。

經辦人簽字: ????????日期: ??????

組織人事部門蓋章(多頁須另加蓋騎縫章)


附件2:

崗位說明書

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崗位基本信息

崗位名稱

會計

崗位編號

(由津軌商管公司統一編號)

崗位定編

1人

所屬公司/部門

財務部

直屬上級

部長

直接下屬

崗位主要職責

1

負責濱海假日酒店、智選假日酒店、先達大酒店財務監督管理清算工作及廣告公司混改相關工作;

2

負責濱海假日酒店固定資產業務模塊的資產管理及操作;

3

負責公司所管酒店債權債務的清理工作,審計問題的整改工作;

4

負責公司所管酒店費用預算管理工作、監督年度重點任務、考核指標完成情況;

5

負責公司所管酒店銀行印鑒管理(財務章)、支付U盾管理,審核有價票券,審核會計憑證、銀行調節表審核工作;

6

負責公司所管酒店會計檔案管理工作;

7

完成領導臨時交辦的各項工作。

主要任職資格要求

全日制本科及以上學歷;財會、金融、經濟等相關專業;中級及以上職稱;具有5年及以上工作經驗,具有3年及以上相關工作經驗。

薪酬待遇

按政府、軌道交通集團和津軌商管公司相關規定及公司實際經營效益執行。

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崗位說明書

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崗位基本信息

崗位名稱

安全及工程管理

崗位編號

(由津軌商管公司統一編號)

崗位定編

1

所屬公司/部門

商業經營部

直屬上級

部長

直接下屬

崗位主要職責

1

配合部長完成商業經營部日常工作;

2

遵照執行公司商業、物業項目經營戰略規劃及與日常運營相關的制度體系、業務流程;

3

負責商業、物業項目的施工和安全生產工作的管理、監督、執行工作;

4

負責商業、物業項目的施工改造及維修工作;

5

負責組織開展商業、物業項目的安全檢查工作;

6

負責商業、物業項目施工和安全管理檔案資料的收集、整理工作;

7

負責公司技術、安全管理體系的建立與運行;

8

負責公司項目安全事故的調查和處理工作,完成公司安全生產管理委員會日常事務管理工作;

9

負責商業、物業項目供電、機電和通信等專業設備設施的管理、監督、協調和驗收工作及既有商業和物業項目設備設施相關的招標文件技術資料的編制工作;

10

完成領導臨時交辦的各項工作。

主要任職資格要求

全日制本科及以上學歷;軌道交通設備系統、工程、安全相關專業;中級及以上職稱;具有10年以上工作經驗,其中具有軌道交通5年以上設備管理或安全管理相關經驗。

薪酬待遇

按政府、軌道交通集團和津軌商管公司相關規定及公司實際經營效益執行。

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?崗位說明書

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崗位基本信息

崗位名稱

黨群干事

崗位編號

(由津軌商管公司統一編號)

崗位定編

1

所屬公司/部門

綜合管理部

直屬上級

部長

直接下屬

崗位主要職責

1

組織研究制定黨總支工作計劃,并組織實施。

2

協調黨總支領導做好上情下達、下情上報、督察及信息反饋工作。

3

負責做好黨的方針、政策宣傳教育工作。

4

負責黨員隊伍管理積極分子培養。

5

負責黨員后備干部的考察、培養及選拔工作。

6

負責黨總支紀檢、監察、統戰等工作。

7

負責黨費收繳、管理、使用等工作。

8

負責維穩、綜治及接待群眾來信、來訪的有關工作。

9

指導所屬各支部黨建、紀檢、宣傳工作。

10

完成領導臨時交辦的各項工作。

主要任職資格要求

本科及以上學歷;3年及以上工作經驗;其中從事黨務工作2年及以上;具備較強的文字功底及語言表達能力。

薪酬待遇

按政府、軌道交通集團和津軌商管公司相關規定及公司實際經營效益執行。

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崗位說明書

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崗位基本信息

崗位名稱

文創管理

崗位編號

(由津軌商管公司統一編號)

崗位定編

1

所屬公司/部門

綜合管理部

直屬上級

部長

直接下屬

崗位主要職責

1

負責文創市場定位、經營規劃編制等相關工作;

2

負責文創市場發展趨勢及行業信息的收集、匯總、分析;

3

負責制定文創宣傳投放策略、深化文創推廣、產品發布會以及品牌構建活動的現場策劃工作;

4

負責文創活動策劃案的撰寫、對外媒體發布策劃流程的組織工作

5

負責文創產品庫存管理、臺賬設立、銷售款回收、經營平臺維護等工作;

6

負責文創產品規范的編制、維護、更新管理;?

7

負責文創IP形象后期市場維護、撰寫IP形象系列主題故事及形象推廣策略編制工作;

8

在相關部門的配合下,完成文創項目的具體實施;

9

完成領導臨時交辦的各項工作。

主要任職資格要求

本科及以上學歷;中級及以上職稱;5年以上工作經驗;有2個及以上在社會或集團發布過的宣傳或文化作品的創作案例;有較強的文字及語言表達能力、組織策劃能力。

薪酬待遇

按政府、軌道交通集團和津軌商管公司相關規定及公司實際經營效益執行。

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崗位說明書

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崗位基本信息

崗位名稱

招標造價管理

崗位編號

(由津軌商管公司統一編號)

崗位定編

1人

所屬公司/部門

科技信息部

直屬上級

部長

直接下屬

崗位主要職責

1

負責制定并完善公司招標采購管理、造價審核管理工作流程及制度,組織監督實施并根據實際需要進行優化和調整;

2

負責組織編制并上報招標采購計劃、招標采購完成臺賬及評審計劃;

3

負責審核發放招標采購公告、招標采購文件,組織開標、評標,并發布中標公示;

4

負責對招標采購控制價進行審核,并根據實際情況,參與部分合同談判工作;

5

負責協調解決招標采購組織實施過程中的爭議與投訴,及時與招標監督部門、上級主管部門溝通協調;

6

負責本崗位的安全工作,履行本崗位的安全責任;

7

完成領導臨時交辦的各項工作。

主要任職資格要求

全日制本科及以上學歷;工程、經濟相關專業;高級及以上職稱;具有5年及以上招標造價管理相關工作經驗。

薪酬待遇

按政府、軌道交通集團和津軌商管公司相關規定及公司實際經營效益執行。

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崗位說明書

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崗位基本信息

崗位名稱

市場拓展管理

崗位編號

(由津軌商管公司統一編號)

崗位定編

1

所屬公司/部門

市場拓展部

直屬上級

部長

直接下屬

崗位主要職責

1

負責協助部長做好經營市場開拓、行業動態調研等方面工作;

2

負責協調運營主體、公安、消防等單位,協助項目主體單位組織實施運營主體、公安、消防等現場對接及配合施工,協助完成運營主體、公安、消防等單位審批工作,協作項目正常運營;

3

負責參與制定、調整公司市場拓展策略,擬定拓展方案和實施計劃;

4

負責開展公司拓展業務洽談,與業務有關單位和部門溝通對接,積極維護客戶關系;

5

負責廣泛全面收集行業動態,掌握市場信息,草擬市場拓展文件,在政策、資源、信息等方面為部門提供支持;

6

負責市場拓展項目的計劃執行和過程跟蹤,確保計劃全面落實;

7

負責完成對市場待開發客戶資料的收集、整理及日常關系維護工作;

8

負責前期客戶需求整理,在分析客戶需求的基礎上完善待開發服務項目,滿足開拓需求;

9

負責部門文件的建檔管理工作;

10

完成領導臨時交辦的各項工作。

主要任職資格要求

本科及以上學歷;中級及以上職稱;具有5年以上市場經營或運營管理工作經驗,熟悉運營管理流程,熟悉地鐵線路及車站現狀,具有與公安、消防等執法部門溝通對接經驗,熟悉政府相關職能部門的審批流程;具有較強的市場開發能力。

薪酬待遇

按政府、軌道交通集團和津軌商管公司相關規定及公司實際經營效益執行。

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崗位說明書

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崗位基本信息

崗位名稱

項目管理

崗位編號

(由津軌商管公司統一編號)

崗位定編

1

所屬公司/部門

市場拓展部

直屬上級

部長

直接下屬

崗位主要職責

1

負責遺留問題排查、處理及閑置資產盤活再利用;

2

負責項目各項建設工程及不動產登記審批申報工作,及檔案管理工作;

3

負責參與制定、調整公司市場拓展策略,擬定拓展方案和實施計劃;

4

負責廣泛全面收集行業動態,掌握市場信息,草擬市場拓展文件,在政策、資源、信息等方面為部門提供支持;

5

負責開展公司拓展業務洽談,與業務有關單位和部門溝通對接,積極維護客戶關系;

6

負責收集開發客戶的資料收集、整理工作,分析客戶需求,完善待開發項目,滿足開拓需求;

7

完成領導臨時交辦的各項工作。

主要任職資格要求

本科及以上學歷;具有10年以上工作經驗,其中須有至少5年以上土地、規劃或房產行業等工作經驗,熟悉9號線的遺留問題,熟悉土地、規劃等國家政策及法律法規,熟悉土地、房地產開發建設流程。

薪酬待遇

按政府、軌道交通集團和津軌商管公司相關規定及公司實際經營效益執行。

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